Lunite ist eine spezialisierte Personalberatung für SAP, Technologie und Transformation. Wir verbinden tiefes Markenverständnis mit persönlicher Beratung und einem klaren Anspruch: nicht möglichst viele Profile zu liefern, sondern die richtigen Menschen zusammenzubringen.
Über Lunite
Aus Erfahrung entstanden. Mit einem klaren Anspruch weitergedacht.
Lunite ist aus vielen Jahren spezialisierter Personalberatung im SAP- und Technologieumfeld entstanden. Aus der täglichen Zusammenarbeit mit Unternehmen, Führungskräften und erfahrenen Spezialisten hat sich dabei eine Überzeugung immer wieder bestätigt: Gute Personalberatung entsteht nicht durch Reichweite allein. Sie entsteht durch Verständnis.
Verständnis für die fachlichen Anforderungen einer Position. Für das Umfeld, in dem jemand erfolgreich sein soll. Und für die Menschen auf beiden Seiten des Prozesses.
Genau darauf ist Lunite ausgerichtet: fokussierte Suche, persönliche Beratung und eine Zusammenarbeit, die auf Qualität statt Volumen setzt.
Founder
Falko Eich
Founder | SAP & Technology Search
Seit vielen Jahren begleite ich Unternehmen bei der Besetzung anspruchsvoller Positionen im SAP- und Technologieumfeld und spreche täglich mit Fach- und Führungskräften, die ihren Markt sehr genau kennen.
Dabei geht es für mich nie nur um einen Lebenslauf oder einzelne Schlagworte. Entscheidend ist, die Rolle wirklich zu verstehen: fachlich, organisatorisch und menschlich. Erst dann lässt sich beurteilen, wer nicht nur auf dem Papier passt, sondern in einem Unternehmen tatsächlich erfolgreich sein kann.
Diese persönliche und fokussierte Arbeitsweise bildet heute die Grundlage von Lunite.
Was Lunite ausmacht
01 Spezialisiert
Wir konzentrieren uns auf Märkte und Rollen, die wir verstehen - insbesondere SAP, Technologie und Transformation
02 Persönlich
Direkter Austausch statt anonymer Prozesse. Kunden und Kandidaten haben bei Lunite einen persönlichen Ansprechpartner.
03 Präzise
Wir präsentieren nicht möglichst viele Kandidaten, sondern Menschen, bei denen wir wir fachliche und persönliche Passung erkennen.
04 Verbindlich
Klare Kommunikation, ehrliches Feedback und nachvollziehbare Prozesse gehören für uns zu einer professionellen Personalberatung.
Menschen sind keine Suchergebnisse.
Technologie verändert sich. Rollen verändern sich. Unternehmen verändern sich. Was bleibt, ist die Bedeutung der Menschen, die diese Veränderung möglich machen.
Deshalb betrachten wir Recruiting nicht als Transaktion. Wir wollen verstehen, was ein Unternehmen wirklich benötigt und was einen Menschen zu einem Wechsel bewegt. Nur wenn beides zusammenpasst, entsteht eine Verbindung, die langfristig trägt.
Lernen wir uns kennen.
Ob Sie eine anspruchsvolle Position besetzen möchten oder über Ihren nächsten beruflichen Schritt sprechen wollen - der beste Ausgangspunkt ist ein persönliches Gespräch.